Бесплатная юридическая помощь.

- Ждем ваших обращений!

Главная - Корпоративное страхование - Среднегодовая выработка на 1 рабочего в строительстве

Среднегодовая выработка на 1 рабочего в строительстве


Как найти среднегодовую выработку одного работника


Анализ Рассчитываемые показатели позволяют проводить комплексный анализ производительности труда на предприятии.

  1. Тп = (Тф – Тп) * Дф * Чф * Ч – часовые.
  2. Дп = (Дф – Дп) * Чф * Тп – дневные.

Выработка определяется в расчете на одного основного рабочего, на одного рабочего и одного работающего.

Производственную трудоемкость продукциирассчитываютделением затрат труда основных и вспомогательных рабочих на количество произведенной продукции.

Полную трудоемкостьопределяют делением затрат труда промышленно-производственного персонала на количество произведенной продукции: где Т – трудоемкость продукции; Зтр – затраты труда различных категорий работников на производство продукции; В – объем произведенной продукции. Задача 1 Объем произведенной на предприятии за год продукции составил 200 тыс.
т. Рассчитайте показатели производительности труда, основываясь на данных, представленных в таблице: Решение • Производительность труда характеризуется показателями выработки и трудоемкости.

• 1. Рассчитываем показатели выработки: • а) выработка на одного производственного (основного) рабочего • ПТ = К / Ч = 200 / 100 = 2 тыс. т/чел.; • б) выработка на одного рабочего • ПТ = К / Ч = 200 / (100 + 50 ) = 1,333 тыс.

Выработка в рублях

Как уже указывалось, работает 60 человек. 3 рубля прибыли. Среднедневной расчет Рассчитать среднедневную или среднечасовую выработку можно с помощью следующей формулы: ПТЧ=В/Т, где

  1. В – выручка.
  2. Т – суммарные затраты рабочего времени на производство продукции в часах или днях;

К примеру, предприятие за 30 дней изготовило 10 657 станков.

Таким образом: ПТ=10 670 000/60=177 833. 3 рубля. Получается, что за один год работы каждый работник приносит в среднем 177 833.
  1. Производительность можно определить по данным о выручке из отчета о финансовых результатах.
  2. Затраты труда и времени также отражаются в бухгалтерской документации.

Прочие показатели Средняя производительность определяется, если имеется большое

Предисловие

принимается равным 1,05 — 1,1; K1, K2, K3, K4, K5- коэффициенты одновременности работы для электродвигателей (до 5 шт.

Таким образом, среднедневная выработка равна: ПТЧ=10657/30=255. 2 станка в день. Внимание Каждый работник учитывается один раз в день.
— 0,6; 6 — 8 шт. — 0,5; св. 8 шт.
— 0,4), технологических потребителей (в среднем — 0,4), внутреннего освещения (0,8), наружного освещения (0,9), сварочных трансформаторов (до 3 шт. — 0,8; 3 — 5 шт. — 0,6; 5 — 8 шт. — 0,5 и св. 8 шт. — 0,4); Pм, Pт, Pос, Pон, Pсв — потребляемая мощность установленных электродвигателей, технологических потребителей, осветительных приборов и устройств для внутреннего освещения объектов, наружного освещения объектов и территории, сварочных трансформаторов, кВт; cosφ1; cosφ2 — коэффициент мощности для групп силовых потребителей — электродвигателей (в среднем 0,7) и технологических потребителей (в среднем 0,8).

Показатель Pм определяется по перечню и паспортам (каталогам, справочникам) строительных машин и механизированных установок на строительной площадке по суммарной мощности всех электродвигателей.

Рекомендуем прочесть:  Приказ на выплату надбавок за работу в ночное время

Выработка на одного работника

Норма выработки – это совокупность работ, которые должен выполнять сотрудник при имеющихся у него трудовых условиях. При этом механизмы назначения норм выработки могут применяться по отношению к практически любым категориям сотрудников, однако наиболее эффективным и простым данное решение будет, если оно применяется к трудящимся, занятым на производстве однотипных товаров.

Выработка на одного рабочего, в свою очередь, является показателем, который используется во множестве расчетов – как по определению результативности труда самого сотрудника, так и по определению потенциальных возможностей организации или её структурного подразделения по производству необходимых объемов товаров. Также, может применяться анализ выработки на 1 рабочего в смену с целью последующей модернизации производства – как путем технических инноваций, так и при помощи внесения изменений в процесс организации рабочего места.

Реформа ценообразования в строительстве должна была завершиться 955 дней назад.

Обычно я делаю это для расчета ВЗиС. Это в ППР, а в ПОС не всегда есть и объемы, заказчик дал стоимость строительства вот от нее и отталкиваюсьКасепундер, Все все, понял что Вам надо, если с обеда нормально дойду, скину Вам расчет от стоимости, если найду. Ну или завтра! Если актуально будет!

Какой объект чего строите? Буду признателен. Даже очень актуален. Детский сад (заказ не городской)Касепундер, Был у меня ПОС с подобным расчетом. Только вот не помню где он, на работе или дома валяется! От этого и зависит сегодня-завтра, если вообще найду! Еще можно на dwg.ru спросить, там полно ПОСовиков!Касепундер, Утро доброе.

Нашел я вчера этот ПОС, немного не то что Вам надо, но думаю, все равно будет полезно. На жилой дом он оказался. Я отсканировал часть ПОС, которая Вас интересует, и распознал в Ворлд. Этот ПОС прошел экспертизу (ХЗ как, я бы не так все сделал) и по нему мы построили дом на Непокоренных.

Рекомендуем прочесть:  Какие документы нужны для получения гражданства если муж гражданин рф

Выработка годовая на одного работающего в стоимостном выражении

Чем ниже себестоимость, тем выше прибыль и, соответственно, рентабельность производства. Исчисление себестоимости продукции предприятию необходимо для: · оценки выполнения плана по данному показателю и его динамики; · определения рентабельности производства и отдельных видов продукции; · осуществления внутрипроизводственного хозрасчета; · выявления резервов снижения себестоимости продукции; · определения цен на продукцию; · расчета экономической эффективности внедрения новой техники, технологии, организационно-технических мероприятий; · обоснования решения о производстве новых видов продукции и снятия с производства устаревших изделий и т.д.

Себестоимость продукции включает различные виды затрат, зависящих и не зависящих от работы предприятия, вытекающих из характера данного производства и не связанных с ним непосредственно. Таблица 8. Плановая калькуляция Перечень статей Сумма затрат, руб.

Анализ производительности труда и сметной стоимости в строительстве (стр. 1 из 3)

Вспомогательные показатели характеризуют затраты времени на выполнение единицы определенного вида работ или объем выполненных работ за единицу времени. Наиболее обобщающим показателем производительности труда является среднегодовая выработка продукции одним работающим.

Величина его зависит не только от выработки рабочих, но и от удельного веса последних в общей численности промышленно-производственного персонала, а также от количества отработанных ими дней и продолжительности рабочего дня Обязательно анализируется изменение среднечасовой выработки как одного из основных показателей производительности труда и фактора, от которого зависит уровень среднедневной и среднегодовой выработки рабочих.

Производительность труда исчисляют по отдельным видам работ по следующей формуле: ПТ = Он / ЧР, где Пт — производительность труда; Он — объем работ в натуральных единицах измерения; ЧР — численность рабочих, занятых в данном виде работ.

Выработка продукции на 1 работника формула расчета

Анализ Рассчитываемые показатели позволяют проводить комплексный анализ производительности труда на предприятии.

Выработка и трудоемкость оценивают реальную работу персонала, по результатам анализа можно выявить ресурсы для развития и роста производительности, а также для экономия рабочего времени и снижения численности работников. Индекс производительности отражает изменение результативности в текущем периоде по сравнению с предыдущим. Он крайне важен для оценки эффективности работы.

Уровень производительности зависит не только от компетентности и способности работников, но и от уровня материальной оснащенности, финансовых потоков и других факторов. В целом, производительность труда необходимо постоянно повышать. Обеспеченность ресурсами Большое значение имеет количество занятых людей на предприятии.